7月28日下午，陜鋼集團(tuán)規(guī)范擔(dān)保集體約談會(huì)在龍鋼公司召開。陜鋼集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)李永剛、楊世禮、陳敏鋒、王俊龍、韋武強(qiáng)、董銀師、孫科社、許曉增，總經(jīng)理助理宗衛(wèi)東，機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人，各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和財(cái)務(wù)、采購(gòu)、銷售、審計(jì)監(jiān)察等部門負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)議由陜鋼集團(tuán)紀(jì)委書記王俊龍主持。
會(huì)上，宗衛(wèi)東對(duì)三個(gè)子公司有關(guān)擔(dān)保事項(xiàng)進(jìn)行了通報(bào)。
楊世禮針對(duì)規(guī)范擔(dān)保提出了三點(diǎn)要求：一是要客觀看待擔(dān)保問(wèn)題。要認(rèn)識(shí)到擔(dān)保是企業(yè)正常的并且是非常重要的經(jīng)營(yíng)行為；為企業(yè)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)，同時(shí)也為企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶來(lái)了風(fēng)險(xiǎn)；存在的問(wèn)題雖有方方面面的原因，但要引起足夠警覺和重視。二是要轉(zhuǎn)變觀念、講究規(guī)矩、敢于擔(dān)當(dāng)。在新形勢(shì)下要以新的理念開展工作，嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司有關(guān)制度，按程序辦、按制度辦；要評(píng)注重?fù)?dān)保風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、謹(jǐn)慎擔(dān)保，同時(shí)更要敢于擔(dān)當(dāng)、不能不作為。三是要認(rèn)真評(píng)價(jià)已有的擔(dān)保合同，落實(shí)有效的反擔(dān)保措施，防止風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生。
李永剛就規(guī)范擔(dān)保對(duì)參會(huì)人員進(jìn)行了提醒、約談。他強(qiáng)調(diào)，擔(dān)保行為應(yīng)當(dāng)也一定必須要有規(guī)矩、守規(guī)矩，并從三個(gè)方面強(qiáng)調(diào)了規(guī)范擔(dān)保的重要性：一是在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)和鋼鐵行業(yè)大勢(shì)下，擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)加大，血的教訓(xùn)要求我們必須認(rèn)真對(duì)待擔(dān)保、嚴(yán)加規(guī)范擔(dān)保；二是陜煤化集團(tuán)對(duì)陜鋼近年來(lái)經(jīng)營(yíng)結(jié)果、經(jīng)營(yíng)情況調(diào)查調(diào)研之后提出的要求；三是規(guī)范自身管理，加強(qiáng)集團(tuán)管控的一個(gè)具體的、迫切的要求。他同時(shí)還結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際，提出了集團(tuán)要大力倡導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)干部要積極踐行七種文化。
最后，王俊龍作了總結(jié)講話，他從多一點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、多一點(diǎn)遵紀(jì)守法意識(shí)、多一點(diǎn)紅線意識(shí)三個(gè)方面再次對(duì)與會(huì)人員進(jìn)行了提醒強(qiáng)調(diào)。（吉永強(qiáng) 朱陽(yáng) 王小鋒）
