霏霏秋雨難阻隔，濃濃情意暖人心。9月11日上午，陜鋼集團(tuán)工會(huì)主席陳敏鋒及集團(tuán)工會(huì)辦一行三人，在龍鋼集團(tuán)工會(huì)主席劉光明、寶軋公司總經(jīng)理屈池宗等的陪同下冒雨對(duì)龍鋼集團(tuán)寶軋公司兜底幫扶的3戶困難職工家庭進(jìn)行了慰問(wèn)。
陳敏鋒一到寶軋，就立即詢問(wèn)結(jié)對(duì)幫扶的3位困難職工情況，當(dāng)了解到鄧宗林正在崗位上班時(shí)，陳敏鋒當(dāng)即來(lái)到車間，對(duì)鄧宗林進(jìn)行了慰問(wèn)，交談中，當(dāng)了解到鄧宗林同時(shí)供養(yǎng)兩個(gè)孩子上高中，愛(ài)人因心臟手術(shù)喪失勞動(dòng)能力，家庭負(fù)擔(dān)重時(shí)，陳敏鋒勉勵(lì)他一定要樹(shù)立戰(zhàn)勝困難的信心和決心，企業(yè)不論有多么困難都不會(huì)讓任何一個(gè)職工子女因貧輟學(xué)，這也是工會(huì)組織義不容辭的責(zé)任。隨后，他代表陜鋼集團(tuán)公司為鄧宗林發(fā)放了2088元兜底幫扶金，并將自己的手機(jī)號(hào)碼連同自費(fèi)慰問(wèn)金500元一同塞到幫扶對(duì)象鄧宗林的手中，叮囑他今后遇到難以解決的問(wèn)題隨時(shí)打電話，將盡全力幫助他解決。鄧宗林深受感動(dòng)，熱淚盈眶，他緊握主席雙手，表示一定會(huì)牢記領(lǐng)導(dǎo)的囑咐，供養(yǎng)好孩子，照顧好父母，干好本職工作，在平凡的崗位上為企業(yè)多做貢獻(xiàn)，回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和組織對(duì)自己的幫助。
隨后，陳敏鋒一行又馬不停蹄分別來(lái)到困難職工靳宏濤、李有倉(cāng)家中進(jìn)行慰問(wèn)，他要求集團(tuán)各級(jí)工會(huì)組織一定要把困難員工的生活冷暖時(shí)刻牽掛在心上，想職工之所想，急職工之所急，要懷揣著對(duì)職工的深厚感情，對(duì)組織負(fù)責(zé)的態(tài)度干好工會(huì)工作。他強(qiáng)調(diào)尤其是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作開(kāi)展不正常的企業(yè)，更應(yīng)該抓好扶貧幫困這項(xiàng)工作，讓每位困難職工都能感受到組織的關(guān)心和關(guān)愛(ài)。
此次陜鋼集團(tuán)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)到寶軋公司慰問(wèn)兜底幫扶困難員工家庭3戶，共發(fā)放慰問(wèn)金13695元，及時(shí)解決了他們的燃眉之急，幫助他們樹(shù)立了戰(zhàn)勝困難的信心和決心，送去了組織的關(guān)愛(ài)和溫暖。
據(jù)悉，陜鋼集團(tuán)公司兜底幫扶工作是落實(shí)陜煤化集團(tuán)公司“三項(xiàng)”救助文件精神，為了解決困難職工的基本生活保障問(wèn)題，對(duì)家庭人均月收入低于500元的在冊(cè)職工進(jìn)行兜底幫扶, 困難職工生活兜底金額按照被兜底家庭月人均收入低于生活兜底標(biāo)準(zhǔn)之間的差額確定。經(jīng)過(guò)各基層工會(huì)近一個(gè)多月的摸底、申報(bào)、入戶調(diào)查走訪、審核等程序，2014年一二季度共摸底出需要兜底幫扶的困難戶11戶，57人，幫扶資金21310元。日前，三季度的摸底工作正在穩(wěn)步推進(jìn)中，兜底幫扶工作是陜鋼集團(tuán)公司建立長(zhǎng)效幫扶機(jī)制的一項(xiàng)具體措施，通過(guò)兜底幫扶，讓生活在貧困線以下的困難職工更多的感受到企業(yè)的關(guān)懷與溫暖。
