9月6日，國務(wù)院國資委組織的地方國企改革“雙百行動”專題培訓(xùn)班在國電置業(yè)有限公司北京昌平中心舉辦，來自全國各省、市、自治區(qū)國資委及進(jìn)入國企改革“雙百行動”的企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人，共計400余人參加了培訓(xùn)。
國務(wù)院國資委改革辦副局長周巧凌主持了開班儀式，國資委改革辦巡視員尹義省作了動員講話。他指出：首先要充分認(rèn)識國企改革“雙百行動”的背景、作用及意義。國企改革“雙百行動”對于企業(yè)來講，是一面旗幟，成為改革尖兵的旗幟；是一個通道，政策咨詢與落實的綠色通道；是一個抓手，綜合施策的改革抓手；是一個契機，攻堅克難的契機；是一個責(zé)任，推動落實國企改革的責(zé)任。要用釘釘子的精神，種下改革的種子，讓其開花結(jié)果，讓“雙百行動”有行動、有變化、有效果。其次要學(xué)深悟透干實：一要學(xué)習(xí)好，帶著感情學(xué)、帶著責(zé)任學(xué)、帶著問題學(xué)；二要交流好，取長補短、分享經(jīng)驗、攻克難點；三要實踐好，用好所學(xué)、定好方案、抓好落實，找準(zhǔn)切入點，抓住關(guān)鍵點，防范風(fēng)險點，產(chǎn)生新亮點；四要挖掘好，總結(jié)經(jīng)驗、提煉成果，做好一個、帶動一片。最后要嚴(yán)守紀(jì)律，學(xué)習(xí)期間要遵守課堂紀(jì)律，遵守八項規(guī)定，沉下身子學(xué)習(xí)，確保學(xué)有所獲。
此次培訓(xùn)共計兩天時間，共有8節(jié)課程，包括國企混合所有制改革、法人治理結(jié)構(gòu)、員工持股、解決歷史遺留等問題、中央企業(yè)業(yè)績考核與收入分配實踐、上市公司監(jiān)管若干問題、國有投資運營公司政策及實踐、《國務(wù)院關(guān)于改革國有企業(yè)工資決定機制的意見》等政策和文件解讀，國企改革“雙百行動”信息化平臺應(yīng)用、陜西國企改革實施方案編審情況介紹等，主講人來自國務(wù)院國資委改革辦、考核分配局、資本局，國家發(fā)展與改革委員會體改司，證監(jiān)會上市部、人力資源與社會保障部勞動關(guān)系司，陜西省國資委等單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)負(fù)責(zé)人。
陜西省國資委巡視員王浩生帶領(lǐng)進(jìn)入國企改革“雙百行動”的6戶省屬企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人等參加了培訓(xùn)。集團(tuán)公司黨委書記、董事長楊海峰帶領(lǐng)辦公室、人力資源部、運營改善部相關(guān)負(fù)責(zé)人參加了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)，陜鋼集團(tuán)將進(jìn)一步學(xué)習(xí)掌握國企改革相關(guān)政策和措施，深刻領(lǐng)會進(jìn)入國企改革“雙百行動”的重要意義，根據(jù)國企改革“1+N”政策及此次培訓(xùn)情況，按照省國資委和陜煤集團(tuán)的安排，進(jìn)一步完善陜鋼集團(tuán)綜合改革實施方案，按照要求逐級上報。隨后，按照審批的改革方案，扎實推進(jìn)“五突破一加強”改革取得實質(zhì)性成果，爭做國企改革“雙百行動”標(biāo)桿企業(yè)，爭當(dāng)“國改先鋒、陜企標(biāo)兵”。
