8月28日上午，陜鋼集團(tuán)在本部機(jī)關(guān)8樓第一會(huì)議室召開(kāi)了第二屆董事會(huì)第十八次會(huì)議。黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)楊海峰主持會(huì)議，各董事、董事授權(quán)代表出席了會(huì)議，集團(tuán)公司各領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人列席會(huì)議。
會(huì)議聽(tīng)取了陜鋼集團(tuán)2019年上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)完成情況、重大案件進(jìn)展情況、上半年安全生產(chǎn)及節(jié)能環(huán)保工作匯報(bào)、龍鋼公司2019年上半年安全述職報(bào)告等事項(xiàng)；審議通過(guò)陜鋼集團(tuán)2018年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告、2019年財(cái)務(wù)預(yù)算編制情況、工資總額管理制度、總部薪酬管理制度干部調(diào)整等11項(xiàng)議案。會(huì)議圍繞議案進(jìn)行充分審議，對(duì)財(cái)務(wù)管理、經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)、重大項(xiàng)目、風(fēng)險(xiǎn)防控、制度建設(shè)、干部聘任等方面提出了意見(jiàn)及建議。
下午，召開(kāi)了2019年第一次股東會(huì)會(huì)議。各股東代表出席會(huì)議，公司董事、監(jiān)事、經(jīng)理層有關(guān)成員、相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人列席會(huì)議。
會(huì)議聽(tīng)取了陜鋼集團(tuán)董事會(huì)關(guān)于2018年工作總結(jié)暨2019年工作計(jì)劃、陜鋼集團(tuán)監(jiān)事關(guān)于2018年工作總結(jié)暨2019年工作計(jì)劃；審議通過(guò)了陜鋼集團(tuán)2018年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告、2019年財(cái)務(wù)預(yù)算編制情況報(bào)告及股權(quán)劃轉(zhuǎn)等6項(xiàng)議案。
會(huì)議對(duì)董事會(huì)、監(jiān)事、經(jīng)理層2018年工作給予充分肯定，陜鋼集團(tuán)近兩年來(lái)在法人治理、深化改革、項(xiàng)目建設(shè)、薪酬考核、雙百改革、安全環(huán)保等方面做了大量富有成效的工作，企業(yè)的運(yùn)行管理、體制機(jī)制都得到優(yōu)化，抓住了市場(chǎng)機(jī)遇，效益水平走在了行業(yè)前列，取得了可喜的成績(jī)。今年上半年更是克服種種困難，保持了逆勢(shì)增長(zhǎng)的良好勢(shì)頭。
會(huì)議對(duì)下一階段工作提出了具體要求：一是繼續(xù)推動(dòng)治理管控現(xiàn)代化，落實(shí)“四化經(jīng)營(yíng)方針”，持續(xù)推動(dòng)實(shí)現(xiàn)愿景目標(biāo)的“五大抓手”落地；二是全力以赴推動(dòng)“雙百行動(dòng)”改革方案各項(xiàng)改革工作，重點(diǎn)落實(shí)混合所有制改革工作，契約化管理、職業(yè)經(jīng)理人等市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制和健全以差異化薪酬管理體系為核心的激勵(lì)約束機(jī)制；三是聚焦全年目標(biāo)任務(wù)和各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)措施的分解落實(shí),全面提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和效益；四是緊盯年度投資計(jì)劃落實(shí)，推動(dòng)廢鋼加工基地、煤氣發(fā)電項(xiàng)目、漢中石灰石項(xiàng)目、韓城白云石項(xiàng)目、燒結(jié)煙氣脫硫脫硝項(xiàng)目、信息化建設(shè)項(xiàng)目等項(xiàng)目建設(shè)；五是非鋼產(chǎn)業(yè)拓展、培育和轉(zhuǎn)型發(fā)展工作，加大對(duì)非鋼板塊的支持和投資力度；六是加快漢中鋼鐵創(chuàng)新研究院創(chuàng)建步伐，推動(dòng)集團(tuán)產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)型升級(jí)。（張寶希 郭尚斌）
