3月18日，陜鋼集團以視頻會議的形式召開了2020年天車工技能協(xié)會工作會。天車工協(xié)會名譽會長、集團公司總經(jīng)理助理杜東興，天車工協(xié)會會長、集團人力資源部總經(jīng)理劉光明，以及天車工協(xié)會、分會副會長、常務副會長、秘書長，人力資源部門有關負責人、會員代表等共計70余人參加了會議。會議由協(xié)會副會長、集團安全生產(chǎn)部副總經(jīng)理王文斌主持。
杜東興對天車工技能協(xié)會自成立以來，圍繞集團生產(chǎn)經(jīng)營工作所發(fā)揮的作用予以充分肯定，就繼續(xù)做好2020年的協(xié)會工作他提出三點希望和要求：一是要嚴格遵守《陜鋼集團專業(yè)技術學會、職工技能協(xié)會管理辦法》和《天車工技能協(xié)會章程》，規(guī)范各項工作和經(jīng)費使用；二是要加強交流，互相學習、取長補短、借鑒好的活動方式，讓會員發(fā)揮特長；三是理論學習和實踐演練要齊抓并舉，培養(yǎng)全面發(fā)展的天車工技能人才。
劉光明對天車工協(xié)會2019年工作做了總結，并對2020年工作進行了總體安排。他指出，一、天車工崗位是特種設備作業(yè)崗位，承擔著企業(yè)生產(chǎn)安全順行的重要責任，各分會要從天車工隊伍培養(yǎng)起步助推集團的智能工廠建設；二、各分會要充分利用現(xiàn)有資源，獨創(chuàng)性的開展工作，通過各種學習方式開展技術交流，做好經(jīng)驗傳承，培養(yǎng)鍛煉高技能天車工人才，服務于生產(chǎn)，促進管理水平上臺階；三、各分會要建立科學、公平、公正的激勵考核機制，從過程管理開啟、從精湛操作開啟，激發(fā)會員學技能、學知識，爭做“知識型、技能型、創(chuàng)新型”技能人員，為集團的高質量發(fā)展貢獻力量。
會上，龍鋼公司分會、漢鋼公司分會、龍鋼集團分會分別對2019年工作開展情況及2020年工作計劃進行了匯報。
會議還對天車工技能協(xié)會組織機構人員調整事宜進行了表決。會后劉光明向與會的天車工會員代表進行了陜煤集團“兩會”及陜鋼集團“三會”精神宣講。
