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    大西溝為進一步加強生產(chǎn)車間現(xiàn)場綜合治理，營造文明生產(chǎn)、干凈整潔的廠容廠貌，給廣大員工創(chuàng)造一個舒適、潔凈的工作及生活環(huán)境。6月份以來，通過三次內(nèi)部檢查討論會，檢查單位制定了詳細的考核辦法及檢查評分表，根據(jù)檢查的匯總評分結(jié)果排名，分別在當月工資中兌現(xiàn)了20元/人績效獎罰。
    8月份起，每月中旬由公司企管人事科牽頭、安環(huán)科，調(diào)度室，機動科，后勤管理科等職能科室對各生產(chǎn)車間進行全面聯(lián)合檢查，為更加明確檢查職責，保證聯(lián)合檢查的公平性，各檢查單位改進完善了檢查評分表。同時，每月輪換一名職能科室中層干部帶隊，生產(chǎn)現(xiàn)場聯(lián)合檢查、臺賬記錄按業(yè)務(wù)分頭開展，檢查結(jié)束，所有檢查人員集中進行問題溝通和確認，檢查通報后一周內(nèi)進行問題整改驗收，問題重復出現(xiàn)，加倍扣分考核。
    經(jīng)過改進，該項工作得到各單位高度重視。目前，各車間的生產(chǎn)現(xiàn)場明顯改觀，安全工作得以鞏固，為礦業(yè)公司的“勞動競賽”及“鋼鐵美麗花”建設(shè)奠定了良好基礎(chǔ)，整體生產(chǎn)經(jīng)營管理水平明顯提升。（黨財?。?nbsp;